为适应中鲁远洋公司发展需求，打造具有中鲁特色的新时代人才集聚高地，注入高质量发展新优势。近日，在中鲁远洋公司总举办了“2023年度新员工入职培训”，20名新入职员工参与此次培训。
会上，公司总部及各权属企业讲师就企业文化、安全教育、人事制度、财务管理等12项相关内容进行授课培训，帮助大家尽快熟悉各部门主要职责，提高业务工作能力，完成角色转变，适应岗位需求，尽早投身于中鲁远洋广阔舞台中来。
近年来，公司不断完善人才队伍“选育用管”工作机制，坚持“能者上、平者让、庸者下”的用人导向，加大年轻干部培养力度，积极组织开展人才选拔培养工作，职工队伍素质、素养持续提高，人才队伍梯队建设持续向好，“向上向善好青年”“雏鹰人才”“优秀党员”等先进个人不断涌现。下一步，公司将不断创新选人用人机制、推动人才梯队建设，激励干部员工融入新时代、体现新担当、展现新作为，为中鲁远洋公司高质量发展注入强大动力。